部门设置
1. 技术部:负责网站的日常维护、系统升级、安全防护等技术支持工作。
2. 运营部:负责网站的日常运营管理,包括内容更新、活动策划、用户服务等。
3. 销售部:负责与潜在客户沟通,达成销售目标,维护客户关系。
4. 市场部:负责市场调研、品牌推广、营销策略制定等工作。
5. 客服部:负责处理客户咨询、投诉及售后服务工作。
6. 采购部:负责供应商的筛选、采购计划的制定及执行等工作。
7. 财务部:负责公司的财务管理、预算制定及执行等工作。
岗位职责
1. 技术部:
(1)网站开发人员:负责网站的编程、系统架构设计及优化工作。
(2)网站维护人员:负责网站的日常维护、安全防护及系统升级工作。
(3)网络管理员:负责网络设备的维护及管理,确保网站的正常运行。
2. 运营部:
(1)内容编辑:负责网站内容的更新、撰写及优化工作。
(2)活动策划人员:负责网站的线上线下活动策划及执行工作。
(3)用户服务人员:负责处理用户咨询、投诉及建议,提供优质的客户服务。
3. 销售部:
(1)销售代表:负责与潜在客户沟通,达成销售目标。
(2)客户关系维护人员:负责维护老客户的关系,提高客户满意度及复购率。
4. 市场部:
(1)市场调研员:负责市场调研,收集行业动态及竞争对手信息。
(2)品牌推广专员:负责公司的品牌推广工作,提高公司知名度及美誉度。
(3)营销策划人员:负责营销策略的制定及执行工作。
5. 客服部:
(1)客服代表:负责处理客户咨询、投诉及售后服务工作。
(2)客户关系管理员:负责客户关系的整理、分析及维护工作。
6. 采购部与财务部岗位因各公司具体情况而异,这里不再赘述。